为了当高级白领,王强学会了穿西装,他站在穿衣镜面前发呆,已经让时间悄悄溜走了半个小时,他肯定是迟到了,但是他知道这点,一点儿也不着急,如果别的白领找到了一份不错的工作,一定特别珍惜,但王强显然不这么想,他对迟到的惩罚毫不在意,他要做的是一个项目,不在乎公司的狗屁规定。

来到公司,在打卡的地方正好碰到一个hr,一个颇有点姿色的女孩子,hr对王强说:“哎呀,你又迟到了,公司对考勤很严格的哦。”

王强淡淡的说了声“哦”。

hr对王强充满了嫉妒,根据她的情报,这个新入职的职场新人,简直一无是处,简历上丝毫看不出是一个人才,教育方面,连大学都没念过,职场更是,从来没在知名公司任职,不,简直是任何公司的经历都没有,也不知道为什么,ceo居然亲自关照要招聘进来,而且月薪是2万,自己这个985名校毕业的大hr,三年工作经验,才8000啊。

王强也想过兢兢业业地上班考勤,可是第一天这样就感觉没睡饱,好困,所以放弃了,迟到就迟到点,扣工资他也不在乎,就算全部扣光了都不在乎,身家2000多万,他才不是为了打工才进浪美公司的。

身家2000万是什么概念?按照5的理财收益,他一年收入100万,你说2万块他还会看在眼里吗?

来得早不如来得巧,10点钟到公司,刚好碰上开会,他淡定地最后一个进会议室,比老板还来的晚两分钟。

按照王强的经验,这个会议毫无营养,就是一帮保守主义的高管在那里扯淡推搪,而他一个职场新人,根本没有说话的地方,自然就从来不开口说什么大道理。

高管们有100个反对的理由,而且ceo也觉得确实这个给腕表绑上货币基金的idea很奇怪,所以一直在犹豫,没那么忙的时候就来开会讨论,希望有人能提出更过硬的理由。

一个一肚子坏水的营销副总看到王强一直不说话,揶揄道:“王强,你也发发言嘛,这个主意还是你开创的,怎么一直不吭声啊?”

王强只好说了:“我非常感谢ceo能把我叫来开会,我资历很浅,在这个行业经验不足,不过这也是我的特点,所以我能提出这个奇葩的主意,各位在这个行业摸爬滚打了很久的,恐怕不一定想到这样的主意。

不过,我来到浪美公司也有些日子了,感觉这个项目真的难度大。我们浪美最贵的表卖的也不过13万,而我的这个主意一下子就要把浪美的表卖到50万的级别,恐怕愿意买账的土豪没几个,是我孟浪了一点。

不是说不能做,而是需要各位老总鼎力支持,否则,真的很难。浪美的价格定位可能都要改变了,我甚至觉得需要一个完全独立的子品牌,独立运营。”

ceo听得频频点头,这项目真的需要很大的魄力,他只是中国分公司的ceo,恐怕还需要总公司的大力支持。

营销副总笑道:“我觉得,如果真要做,5万定位就很高了,小伙子心气太高,怎么可能有人50万来买我们浪美呢?要买,也是买我们集团的高端品牌:西格玛。”

王强:“5万太少了,至少15万,不能再少了,否则就没有逼格。”

ceo叫来的一个基金专家说:“货币基金升值能力有限,我觉得应该换一个理财品种,让买家觉得更加有悬念一点。”

王强:“最有悬念的,恐怕就是加密学货币了。”他随口一说。

基金专家一拍大腿,说:“没想到王先生跟我想到一块儿去了,没错,加密学货币!就是比特币。货币基金谁都知道收益差不多,人家为什么不买余额宝啊?所以,我们的创新还是不够,应该来点更厉害的。”

营销副总皱眉:“比特币?更加不靠谱了,据说波动很大,我知道很火。”

王强:“确实啊,收益不稳定,当然,如果真的涨起来,用户会开心死的。”

基金专家:“我们浪美最具性价比的就是万元以下的品类,我们就卖1万块的表,然后1万块里面特别有玄机,我最近碰到一个创业项目,就是跟比特币有关的,我跟大家普及一下比特币吧。

这个东西,基于区块链技术,一个个的区块构成公共账本,因为受到网络传输速率的影响,要想一个区块被很多节点接受,需要一定时间,比特币设定的是10分钟左右,也就是说啊,如果你要给别人比特币,需要10分钟才能获得确认,这是最少的时间,有时候还有延迟,而大笔的交易,大概需要6个区块链之后才板上钉钉,那就是1个小时了。

所以,自从比特币诞生的那天起,社区的程序员就在琢磨,怎么提高交易的速度。

所以就有了一个想法——建造一个闪电网络。所谓的闪电网络,其实就是比特币的线下交易,双方把一定数量的比特币冻结,然后线下达成共识,不通过区块链,可以瞬间完成小额的交易。

比如说,冻结了价值1万块钱的比特币,双方就可以在闪电网络中很方便地进行几十块、几百块的交易,瞬间到帐,直到你认为没有必要在闪电网络中存在了,可以向区块链提交终止闪电网络。呃……不知道大家听明白没有?”

他看到与会的人都一头雾水,就终止了自己的“闪电演说”。

王强好像是听懂了:“哦,还有这种奇妙的东西,技术成熟吗?”

基金专家:“成熟啊,其实,已经有别的加密学货


状态提示:第30章 闪电--第1页完,继续看下一页
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