可是就在苏晴刚下完决定的时候，顾敏之的请示也到了。
又经过三年的时间，宏远集团已经成为了重要的大型企业。顾敏之矜矜业业的工作取得的成果，因此在两年时间内先后两次大范围调薪，就让员工满意了也实现了苏晴激励员工的作用。
苏晴接到顾敏之的电话，得知事情真相之后，心道看来不去毕竟还不成了。
第一百九十章(2/2)
等到事情的发展遇到了困难苏晴再出面帮忙也是可以的。
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