“听说了吗，张建阳被撸下去了！”
“什么，小张子被撸了，谁撸的？”
“新来的厂长啊！”
“不会吧，难道是小张子伺候得不够尽心，惹皇上生气了？”
“哈哈，正好相反，他拍新厂长的马屁拍得太狠了，新厂长不吃这套，直接把他给撸了，让他到服务公司当经理去了。”
“哇噻，从厂办到服务公司，这可贬到地底下去了。不过，也该，看他一天到晚转着领导屁股后面转，就让人恶心。”
“老张这人还是不错的，围着领导转也没办法，那是他的工作嘛。不过，咱们的新厂长还真有点新气象，张建阳给他和新来的厂助配了两部大哥大，他愣是没要，让张建阳把大哥大退了，退回来的钱，给退休工人报了3万多块钱的医药费呢。”
“真的？有这样好事！这样的厂长，可真是不多见了。这么说，咱们厂还有救？”
“不好说。不过，我听人说，咱们这个新厂长是从部里派下来的，在部里当了20多年的处长，作风挺正派的，有没有本事就不知道了。”
“有没有本事倒在其次，人品好就行了。像咱们原来那帮兔崽子……”
张建阳的一颗人头，在临一机激起了无数的浪花。周衡就以这样拉风的方式，点燃了他在临一机的头一把火。
依着周衡原来的想法，只是要提醒樊彩虹、张建阳他们改变原来的工作作风，不要再给厂领导特殊照顾，下不为例。但唐子风的建议，让周衡觉得眼前一亮。以过分照顾厂领导为名，给张建阳一个严肃处理，虽说对张建阳不公平，但对于平复全厂职工对厂领导的怨念，却是大有好处的。
选择张建阳而不是樊彩虹下手，也是有考虑的。一方面，买家具、买手机这些事情，都是由张建阳经手的，处分他合情合理。另一方面，新厂长一上任就把厂办的正职给处理了，有点说不过去，副职就是用来扛雷的，张建阳应当也有这个觉悟吧。
周衡把樊彩虹和张建阳找来，向他们说了这个想法。樊彩虹惊得目瞪口呆，张建阳则顿时就面如死灰，却又不知道如何为自己喊冤。他其实过去就与周衡打过交道，知道周衡是个比较清廉的人，也犹豫过自己这些做法是不是过头了。不过，当时他转念一想，觉得新厂长上任，他宁可做过头，也绝不能让新厂长觉得不如意。好吃好喝地接待着，再送上最时尚的手机，对方就算是不接受，最起码也是伸手不打笑脸人，还能因为这件事而处分自己？
可谁曾想，周衡偏偏就是这样不识趣。自己做得越多，反而越成了罪过。周衡的道理也是上得了台面的，厂子的经营状况这么糟糕，你身为厂办副主任，不为厂分忧，不主动监督厂领导的奢侈行为，反而为领导大开方便之门，你这不算是渎职吗？神捕乱宋
处分张建阳，给一部分退休工人报销医药费，这两项举措所起到的效果甚至远远超出了周衡和唐子风预先的估计。没有经历过严冬的人，无法体会到春天的温暖。过去几年中，临一机的领导班子只顾自己奢侈**，中层干部各有打算，普通工人完全处于一种爹不亲、娘不爱的状态，只能自己去找出路。
可现在，来了一个新厂长，上台伊始就把专门舔领导沟腚子的张建阳给贬到服务公司去了，又给生活困难的老退休工人报了医药费，用的还是原本给新厂长配移动电话用的钱，这怎能不让全厂职工的心里暖洋洋的。大多数的工人其实都是很善良的，但凡有人给他们一点阳光，他们就能够灿烂起来。
接着，周衡又指示要把厂部的几部豪华小轿车全部变卖，收到的钱用于报销更多职工的医药费和其他欠款。这个决策经樊彩虹刻意宣传，在厂里再次掀起一个舆论热潮。借着民意，以及张建阳被贬一事在中层干部心里留下的阴影，周衡要求各部门立即上报小金库情况，并规定小金库自即日起全部封存，其中的资金由厂里统一安排使用。任何部门胆敢顶风作案，私分小金库，厂里将会采取最严厉的手段进行处分，最严重的可以移送司法。
这些措施相继出台，对于提振民心还真起了挺大的作用。封存小金库一事，对于不少机关干部的利益是一种伤害，但大多数人还是给予了非常谨慎的理解和支持。绝大多数人的命运都是与企业绑在一起的，企业如果垮了，自己的部门还能存在吗？部门小金库里那点钱，又够干什么用的？
如果新厂长真的能够革新除敝，让厂子起死回生，那么自己放弃一点从小金库得到的利益，又有何妨呢？想当年厂子经营红火的时候，有什么年终奖、双过半奖，五一国庆啥的，也都有各种名目的补贴，三块五块的，加起来也非常可观。还有，厂里夏天发西瓜，冬天发木炭，过年一人10斤猪肉、20斤鸡蛋，那叫一个爽。有这样的福利，谁又会在乎部门小金库里那点小钱？
至于说过去就无缘染指小金库的那些人，对于这个政策就更是举双手支持。同一个厂子里的人，说好的同甘共苦呢？早就看不惯机关里那些人私底下分钱了！
面对着一片好评，周衡心里明白，这一切都不过是暂时现象而已。厂里已经又有两个月没给工人发工资了，不满的情绪正在积蓄。等到大家发现自己做的一切不过是一场“秀”的时候，他们会重新对厂领导失望，并且会掀起新的一轮讨薪运动，让新厂长颜面无