呵，听着1485一句一个前总经理的，这倒是弄的自己真的好像就成了前总经理一样。不过得了，也犯不着和他计较，什么事情从来都不是说出来的，而全都是做出来的，1485此刻说的再好听，可他不做事又能怎么样呢？嘴皮子终究只能逞一时，而却无法逞一世，而当然虽然做任何事也没有一世，但也犯不着跟这一时逞能什么。
根本都不搭理他，只见2587直接说道，你们几个人帮我把大家伙都给叫过来，就说老板要集合发奖励了。
被点到的几人也多少愣了下，心想这总经理不是要换了吗，怎么感觉人家还是总经理啊！但甭管是不是，几人也是不敢得罪2587，毕竟再怎么样人家也是总经理级别的人物，看到老板也没说什么，连忙应声说道，是，我们这就去。
而六毛则的确是又不想说话了，此时也不应该说啥子，气氛被自己特意带了点搞怪的样子调动起来了，现在虽然事情的发展有些出乎自己的预料，但却正是众人情绪高涨的最顶点，此时自己又还去掺和什么呢？忙活了半天，现在台子搭建好了，人也都站上去了，也该让自己歇一歇看个热闹了。
1485见到2587不但是没有理会自己，而且人家还又直接以吩咐的语气去叫了几个人让他们把所有人都集合过来，1485能说什么？去站过去和2587争论么？老板都没站出来说话，自己又怎么上去？何况就算自己上去了，那除了和他像是泼妇一样的争吵又能得到什么？他都敢直接去吩咐人做事，还会听自己的？得了吧，上去也是无用功，而且还显得自己这人好像很小肚鸡肠似的，都要竞争当上总经理了却连这点气度都没有，那不是太那个了。
高下立判。第二回合结束，目前结果一比一平。
众人心中不禁暗自做出了个评判，结果很明显，第一回合2587总经理的确是自负了点，根本没有想要去拉票，若是他先去拉票，那么说不定在座九成九的票数就是落到了他这里，而根本不会有接下来1485总监的发挥余地，他指不定还是个总监。而也就因为2587总经理的自负，这才使得1485总监借助老板的势头然后一下子以在座九成九票数的绝对优势，一下子甩开了2587总经理，让得他落了下风。
但2587总经理不愧是做着总经理级别的人物，哪怕在这种状况下，却依然生生地把一回合能够ko的结果硬是变成了三局两胜，而且第二个回合还被2587总经理给追了回来。
这可就真的厉害了，老板按照常理自然是一个公司最大最厉害的人物，可2587总经理呢？哪怕1485是搬出了老板这个靠山，但却依旧能够毫不理会地说出自己要说的事，而这个结果就是1485说什么，在2587这里都没用，甚至看都不看1485什么，因为根本不把他当做对手么，而这边1485其实无论是说也好，不说也罢，他现在都是落了下风，因为他说与不说2587总经理都是已经做了，说是胸襟气度不够，不说是不会随机应变。而若是想做总经理可却连胸襟气度都没有，做了总经理却连一点临危决断的能力都不足，那么这样子的总经理是总经理吗？
接下来的事情就更简单了，有句话叫做一鼓作气再而衰三而竭，这说的怕就是1485总监，的确他是接住了老板的力量然后一鼓作气势如虎，可当老板并没有站出来给他想象的支持时他不就没啥子办法了，也就此第二回合衰退不前，第三回合竭尽而消。
叫来了所有人，然后重新投票，这里同样也是九成九的人把票数投给了2587，支持他继续做总经理，因为人嘛，都是追求强者的，而在强者面前却选择弱者，那么明显不是正常人干的事么。
的确，1485是借了老板六毛的势，但这个借势却是老板根本没有出面，而且重要的是老板是想带一个强者还是想带一个弱者呢？老板是很重要，可更重要的还是我们每个人的发展能力及潜力，我们想要靠近老板也不就是因为看中老板的厉害，想要在他这里谋个潜力么，而见不到老板，或者见到老板但又接触不到，那么我们想要谋潜力难不成是要跟着老板身边无数的马屁精里面的一个去抱大腿吗？
算了吧！老板也是人，他招大家这些人也是想要大家给他赚钱的，而不是想养着几批人，现在很明显2587总经理厉害，能力出众，那么有现成的大腿不报，却反而是报另外一边不过是人家大腿上的一根虱子的大腿，啧啧，那这是要有多蠢。
那么问题来了，在生活中我们又该怎么选择？是选择讨好老板身边的狗崽，然后每天设法费心思讨好他们就好，还是要做好自己的事情，让自己工作能力越来越出众？
其实站在局外的话这个问题就根本不是问题，因为老板可以换，工作也可以换，大不了不顺心，不如意就都换掉呗，可自己的能力却不能换，或者说你就算不顺心，不如意也根本换不了，可讽刺的是能力才是自己的，而老板呀，工作啊，什么的，则都可能是别人的，那么还是问题吗？所以觉得问题解决不了，无非是没有跳出来看看，始终是把自己局限在一个框架里而已。
很好，希望你能够做到你说的，我可不希望咱们紫竹林重新走上雨蜂巢那条老路，你们所有人也是，我可以给予你们最多的薪资与奖金，但我不希望给了你们比原来优厚很多的薪资与奖金，你们却还仍旧是做着和以前一样的事情就好。总算看到六毛站