那时的国有企业管理虽然松，但你上班喝酒还骂人，那也太不像话了。
李卫军的师傅就上来说他俩。
师傅苦口婆心口干舌燥的说了半天，李卫军倒不敢怎么样，毕竟是他师傅。洪明杰明显不耐烦了，不时地就要顶撞几句。
师傅见洪明杰这样，有点无奈地叹口气，语重心长地说：“小李、小洪啊，趁现在年轻，多学点东西不坏，多干点活累不死。俗话说力气是富财，用完了又来。我这是为你们好啊！”师傅做人还是很有分寸的，就是教育年轻人也把自己徒弟放前面。
李卫军脑袋也不知哪根筋断路，回了他师傅一句：“为别人好的话也不是能随便乱说的。”李卫军学着师傅的口气说：“师傅哇，您老可千万别吃屎啊！我这也是为您好，屎确实不能吃，对吧？”
师傅气的差点吐血。其他师兄弟看不过去了，纷纷指责李卫军太不像话。麻比的，有你这么对待师傅的吗？上下长幼不分，有娘老子养没娘老子教的东西。
李、洪二位平时在厂里是横着走的刺儿头，什么时候听过人家这样骂他们？登时怒从心中起，恶向胆边生，李卫军抄起一盘青椒肉丝，连汤带汁的扣到离他最近的三师兄脸上。
靠，反了你了，众人气的一哄而上。李、洪二人那是无风都要掀个三尺浪的主，没事还要找事。打架斗狠是他们的最爱，这下见犯了众怒也有点慌。但心里慌归慌，面子却不能丢。李卫军一扳手打在大师兄头上，登时头破血流。
大师兄火大了，他都快四十的人了，早就出师。平时就看不惯这个小师弟，要不是师傅拦着，他早就要揍李卫军。大师兄虽然不会打架，心也没李卫军狠，但他力气大呀，怒火攻心下一把抱住李卫军，将他摔倒在地。
李卫军其实也不特别会打架，他的打法都是街头混混的一套。被摔倒后，一口咬住大师兄肩头。大师兄肌肉非常硬，李卫军咬的牙疼，急忙一手捏住大师兄的蛋蛋。大师兄惨叫连连，李卫军还不放手继续捏。大家赶忙来救大师兄，拉是拉不开的，大家就你一拳我一脚，打的李卫军鼻青脸肿，但他就是不放那只捏着蛋蛋的手，好像是在誓死捍卫他家什么祖传宝贝。
三师兄被泼得满脸青椒肉丝，那青椒汤汁辣得他眼泪流不住。等他眨巴眨巴眼睛，发现大师兄遭了殃，一时怒火冲天。也顾不得擦眼泪了，抄起一把鎯头，对准李卫军那只小臂，狠狠一鎯头。李卫军也是一声惨叫，叫声还没落音，又是又鎯头砸下来。李卫军手松了，不松也不行，骨折了。三师兄再接再厉，又是一鎯头对着李卫军脑袋砸去。这一鎯头给大家拦住了，不拦就要出人命。
洪明杰也是一样的泼皮打法，参与打架和围观的也不仅仅是李卫军的师兄们，车间里许多工人都来了。洪明杰拎了一条长板凳，抡圆了转圈子。上至日光灯管，下至电话机，什么茶杯水瓶玻璃台板，能砸的给他统统砸的个稀巴烂，那真是挡者披糜。
事后厂领导的处罚决定，是各打五十大板。所有参与打架包括围观群众，扣发本月奖金。为区别对待围观群众，李卫军、洪明杰、三师兄、大师兄各扣发三个月奖金，并作出书面检查。
李、洪二位无所谓。但工人们不干了，你们这些领导是怎么当的？是非不明黒白不分，你们领导看着李、洪二位家里有人，就不讲道理了？
厂领导也觉得这个处罚决定有点过份，但领导什么时候向群众承认过错误？不管是哪儿的领导，大领导也好小领导也好，向群众承认了错误，那以后还怎么保持领导的威信？错的离谱的话，以后悄悄的用其它方式补过来就是。
领导对这事的补救方式是，把李、洪二人吊起来。所谓吊起来，是在党政机关，事业单位、国有企业中广泛采取的一种处罚人的方式。就是不给处罚对象安排工作，听之任之不理不睬，工资照发福利没有。
机关事业单位现在还是这样，企业已经看不到了。这种处罚人的方式对想好要求进步的人来说非常有效，它会让人心灰意懒，甚至为此得抑郁症的都有。但对李卫军、洪明杰这样没脸没皮的人，那是一丝一毫的效果都没有。我正懒得上班呢，你不安排我工作正好。
广大工人是善良的，是坚守传统的。见厂领导这样对待李、洪两位，心中怒火也就渐渐平息，该干麻干麻去了。加上厂里现在根本见不着这二位的人影，就有人感慨了：还是领导有水平啊，对待这两人就得这样，把他们冷冻起来是最好的办法。要是给个什么记过记大过什么了，这二位还不闹翻天？要是闹出天大的纰漏谁负责？
令人想不到的是，这两位瘟神又回厂了。刚开始三师兄还非常害怕，因为李卫军曾扬言要打断他双手双脚。但过了几天人们发现这两人规规矩矩。不仅规规矩矩，领导不安排他们工作，就自己找活干，整天在厂里扫地搞卫生。这种表现就很好嘛，青年人就要给他们点苦头吃，玉不琢不成器啊。许多人更加佩服领导的高明，俗话说惩罚只是手段，重要的是要达到教育的目的。你们看看这教育的效果就很明显嘛。
三师兄提着的一颗心，慢慢也放下来。
也不是所有人都持这样的看法，但李、洪二位这会的表现确实让人无法可说。见到年纪大的也不那么嘻皮笑脸了，见到年轻的也不打闹了，也不调戏女职工了。